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Supervisor (a) de Dark Store Zé Delivery (DTC - SÃO PAULO/SP)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Atualmente a nossa Cultura passa por um processo de transformação e evolução. A nossa história e o nosso jeito de ser são marcados por sonhos grandes que nos trouxeram até aqui e que nos enchem de orgulho! Mas acreditamos que o momento de evoluir é sempre o agora e poder fazer isso junto com a nossa gente é o que torna nossa jornada ainda mais incrível. Nossa cultura honra o passado e hoje também é norteada por 3 principais valores que nos guiam para sermos uma cia cada vez mais inclusiva, diversa, colaborativa, tecnológica e conectada ao futuro do mundo e da nossa plataforma de negócios, são eles: Escuta Ativa, Colaboração e Visão de Longo Prazo, cada um abarcando outras competências que fazem parte do nosso jeito de ser. Nos orgulhamos da nossa capacidade de realização e paixão que nos trouxeram até aqui e para continuarmos a evoluir juntos te convidamos a fazer parte também dessa jornada. Prazer, somos a Ambev e adoraríamos te ter com a gente. Vamos juntos?!

Responsabilidades e atribuições

Resumo do cargo:

Responsável por Supervisionar Loja Própria do Zé Delivery em São Paulo.



Sobre a área de OPERAÇÕES:

O Time de Operações é o responsável por organizar o ecossistema e garantir que o cliente seja atendido sempre com excelência. E para fazer a conexão desta área com a necessidade do cliente, existem as equipes regionais que fazem a gestão dos pontos de vendas, e desenvolvem a melhor forma de aplicar o planejamento com o a visão local. Como Supervisor de Operações (Dark Store) você será responsável por:


Principais responsabilidades:

  • Garantir o cumprimento das normas de Segurança
  • Realizar o controle de estoque (inventário, contagens e conciliações)
  • Analisar KPI's de nivel de serviço e garantir os planos de ação
  • Gerir os parceiros logísticos
  • Garantir os processos de loja (5S, paletização e ressuprimento)
  • Realizar a gestão de despesas, custos e receitas
  • Garantir a manutenção das lojas

Requisitos e qualificações

Competências Desejáveis: - Capacidade de liderar equipes; - Comunicação clara e objetiva; - Facilidade de relacionamento e trabalho em equipe; - Agir como dono(a); - Senso de urgência; - Disciplina/gestão; - Capacidade analítica; - Pronto(a) para desafios e mudanças; - Resistência a frustrações; - Raciocínio lógico. - Autonomia - Conhecimentos de rotinas de logística. Experiência Desejável: - Mínimo 6 meses e desejável 1 ano de experiência na área ou em indústria de bens de consumo. - Experiência em gestão de equipes.

Formação: - Ensino Superior Completo.


Pré-requisitos da função:

- Excel avançado, Power Point

​- Conhecimento sobre processos logísticos, especialmente em armazém e controle de estoque

- Possuir alta capacidade analítica

- Bom relacionamento interpessoal, alta energia e resiliência

- Disponibilidade de segunda à sexta, das 09:00 às 18:00 e sábado das 08 às 13H


Diferenciais:

  • Experiência em funções com atividades de campo;
  • Experiência em áreas de vendas ou logística;

Informações adicionais

Hoje na AMBEV nós trabalhamos com os melhores benefícios para você e também para os seus dependentes legais! Aqui na companhia nós conseguimos te proporcionar:

 

  • Mais cuidado com a sua saúde através de Plano Médico, Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Gympass
  • Saúde mental com a Telemedicina Dasa e Gente 360
  • Consumir nossos produtos com um super desconto (é isso mesmo, nós temos venda de produtos para funcionários no precinho!)
  • Reuniões de final de ano com a família ainda mais prazerosas, pois oferecemos Cesta de Natal e ainda brinquedo para quem tem filhos
  • Proteção financeira com a nossa previdência privada
  • A possibilidade de você fazer um bom mercado ou comer no restaurante que você gosta com Vale Alimentação ou Refeição, pois você poderá optar por um destes benefícios
  • vale transporte é opcional e você pode conferir no modelo da vaga
  • Ter a oportunidade de receber um abono assiduidade, que nada mais é do que o 14º salário para nossos colaboradores, um salário extra no ano!
  • Auxílio Creche ou Auxílio babá
  • Participação dos Lucros da companhia

 

Além de sonhar, se desenvolver, construir e crescer dentro de um ambiente meritocrático e inclusivo e ser capaz de fazer a diferença unindo as pessoas por um mundo melhor!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Ambev - Generalista
  3. Etapa 3: Entrevista - Recrutamento
  4. Etapa 4: Entrevista - Liderança da vaga
  5. Etapa 5: Resolução de Case
  6. Etapa 6: Painel de Cultura
  7. Etapa 7: Oferta e ASO
  8. Etapa 8: Contratação

Seja bem-vindo à Ambev

ENTRE PARA UM TIME QUE SONHA TÃO GRANDE COMO VOCÊ!


Somos milhares de apaixonados e apaixonadas pelo que fazemos. Temos um orgulho imenso do nosso poder de impacto positivo e reconhecemos que, agindo como donos e donas, cada um de nós desempenha um papel fundamental no sucesso do nosso ecossistema. Somado a isso, todas nossas grandes conquistas tem o sabor da colaboração! Nosso sucesso é compartilhado e acreditamos que por meio da colaboração podemos encantar ainda mais o nossos clientes com as marcas que eles amam hoje, ao mesmo tempo em que podemos atender aos gostos de amanhã. 

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A Nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor delas mesmas - e nos ajudar a ser a nossa melhor versão! Procuramos gente com paixão, curiosidade e coragem para fazer a diferença aqui. 


Acolhemos talentos diversos, porque acreditamos que grandes ideias vêm de pessoas com diferentes trajetórias. Oferecemos oportunidades para talentos que estão ingressando no mercado de trabalho e somos apaixonados por impulsionar a nossa gente.


É trabalhando e crescendo juntos que atingimos o nosso propósito: Sonhamos Grande por um Futuro com Mais Razões para Brindar!