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Candidaturas encerradas

Supervisor/Supervisora de Armazém (Joinville/SC)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Nossa gente aqui na Cervejaria Ambev sonha GRANDE! Somos milhares de apaixonados pelo que fazemos. Nosso maior objetivo é inovar no setor de bebidas com a maior qualidade e diversidade possível, para que você possa brindar qualquer ocasião escolhendo o que mais gosta!


A nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor delas mesmas! Gente é o nosso maior ativo, afinal sabemos que investir no potencial de nossos colaboradores é trazer ainda mais qualidade ao nosso negócio e às nossas bebidas. Por isso, estamos sempre em busca de talentos diversos, dispostos a construir esse grande sonho com a gente de unir as pessoas por um mundo melhor.


Prazer, somos a Cervejaria Ambev e adoraríamos te ter com a gente.

Responsabilidades e atribuições

O Programa Gerente Júnior Business ocorre na Regional do Sul (nos estados do PR, SC e RS), seu objetivo consiste de um treinamento específico na função de Analista de Distribuição onde os novos talentos desenvolverão habilidades e conhecerão mais do nosso negócio. No programa buscamos desenvolver líderes na área de Vendas e Logística, afim de preparar novos Gerentes para as Unidades do Sul.


Conheça um pouco mais sobre o Mundo Business:


O mundo de vendas é composto pelos mais de 100 centros de distribuição, revendas parceiras e operações espalhadas pelo Brasil, dedicadas a atender desde grandes redes de supermercados até bares e restaurantes.


Cada operação é única e diversa, repleta de gente boa trabalhando duro nas áreas de comercial, nível de serviço, gente e gestão, financeiro e logística. Além disso, temos times especializados nos produtos não alcoólicos, preços, processos e nas cervejas premium.


A jornada do mundo de vendas se inicia com a chegada do produto diretamente da cervejaria e passa pelo armazenamento, dentro dos padrões de qualidade do time de logística.


Enquanto isso, nossos times de vendas atuam diariamente com nossos clientes a fim de oferecer o portfólio mais diverso e o melhor atendimento possível a cada um deles. Afinal, nosso cliente deve estar sempre no centro de nossas decisões. Finalmente, entregamos todos os dias produtos por todo o Brasil, com uma frota de 40.000 caminhões, sempre com foco em atender o cliente com qualidade e excelência.


O mundo vendas é extremamente dinâmico, feito pra quem é mão na massa, gosta de resolver problemas e tem boa comunicação. Mas também é feito pra quem é bom de análise, estratégia e liderança. São muitas possibilidades e a experiência de cada um o proporcionará muito desenvolvimento, impacto e capacidade de liderança.


No Programa Gerente Júnior Business serão desenvolvidos novos líderes, iniciando suas atividades pela área da Logística.

Requisitos e qualificações

  • Experiência Sugerida:

Capacidade de liderar equipes;

Facilidade de comunicação;

Bom relacionamento interpessoal;

Capacidade analítica;

Disciplina para cumprimento de rotina.


  • Formação:

Ensino superior completo ou formação no 2º semestre de 2024.

Desejável experiência em logística.

Ter mobilidade após período de treinamento.

*Programa para os Estados: RS, SC e PR


  • Exigência:

CNH B definitiva.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Plano Odontológico;
  • Plano de Saúde;
  • Venda de Produtos para funcionários;
  • Gympass
  • 14º salário e Bônus Anual
  • Vale Refeição ou Alimentação

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Ambev - Generalista
  3. Etapa 3: Validação de CNH
  4. Etapa 4: Teste Teórico de Pilotagem
  5. Etapa 5: Entrevista - Recrutamento
  6. Etapa 6: Entrevista - Unidade
  7. Etapa 7: Teste Prático de Condução
  8. Etapa 8: Oferta e ASO
  9. Etapa 9: Contratação

Seja bem-vindo à Ambev

ENTRE PARA UM TIME QUE SONHA TÃO GRANDE COMO VOCÊ!


Somos milhares de apaixonados e apaixonadas pelo que fazemos. Temos um orgulho imenso do nosso poder de impacto positivo e reconhecemos que, agindo como donos e donas, cada um de nós desempenha um papel fundamental no sucesso do nosso ecossistema. Somado a isso, todas nossas grandes conquistas tem o sabor da colaboração! Nosso sucesso é compartilhado e acreditamos que por meio da colaboração podemos encantar ainda mais o nossos clientes com as marcas que eles amam hoje, ao mesmo tempo em que podemos atender aos gostos de amanhã. 

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A Nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor delas mesmas - e nos ajudar a ser a nossa melhor versão! Procuramos gente com paixão, curiosidade e coragem para fazer a diferença aqui. 


Acolhemos talentos diversos, porque acreditamos que grandes ideias vêm de pessoas com diferentes trajetórias. Oferecemos oportunidades para talentos que estão ingressando no mercado de trabalho e somos apaixonados por impulsionar a nossa gente.


É trabalhando e crescendo juntos que atingimos o nosso propósito: Sonhamos Grande por um Futuro com Mais Razões para Brindar!