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Analista Supply Finance Jr. (CSC Jaguariúna/SP)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A função é responsável por impulsionar melhorias contínuas na avaliação e relatórios da Zona. É focada principalmente na interação com as cervejarias, centros de distribuição (CDs) e a equipe do CSC, além de apoiar as cervejarias na precisão de todas as suas verificações, como Relatórios de Inventário Físico, Impostos Federais de Consumo e balanceamento de produção. O analista deve realizar diversas atividades de padronização, melhoria e automação dentro da função de custo e controle do FIP. Lida com atividades diárias como criação de pedidos, emissão de mercadorias, faturamento e reconciliações de volume. 

Responsabilidades e atribuições


  • Apoiar o fechamento do mês para centros de distribuição com alinhamento com gerentes de CDs; 
  • Diagnosticar relatórios de exceção para identificar erros em remessas tributadas e isentas de impostos; 
  • Realização de reconciliação de IMS para SAP (produção em cada nível), registros federais de cerveja (verificação de impostos sobre remoções de estoque) e dados de vendas vs estoque SAP e avaliação de produção;  
  • Preparar relatórios de inventário físico; 
  • Solicitar aprovação de retorno de cerveja da cervejaria e do centro de distribuição;  
  • Trabalhar com a área de OTC para resolver todos os problemas de faturamento e corrigir faturas e notas de crédito; 
  • Verificações de precisão nas remoções de impostos pagos para garantir que todo o inventário seja contabilizado no imposto federal; 
  • Realizar reconciliação de inventário para cervejarias e centros de distribuição para resolver todos os erros de inventário, corrigir todos os movimentos fiscais incorretos e ajudar na correta apuração de impostos; 
  • Calcular e estabelecer inventário para apuração de impostos federais (FBRs) e reconciliações do sistema legado; 
  • Auxiliar no diagnóstico de detalhes de contas, variações ou dados para atender a consultas, avaliando a razoabilidade e precisão das informações financeiras.


Requisitos e qualificações

Experiência 

  • Desejável experiência em relatórios financeiros e/ou gerenciamento de desempenho de negócios (preferencialmente Inventário); 

 


Habilidades linguísticas  

  • Inglês Intermediário;   
  • Conhecimento em outros idiomas será considerado um diferencial. 


Competências Técnicas: 

  • Pacote Office;
  • Desejável conhecimento em SAP ou em sistemas ERP e contábeis semelhantes; 
  • Desejável experiência básica em Power BI e outras ferramentas de diagnóstico. 

Informações adicionais

Hoje na AMBEV nós trabalhamos com os melhores benefícios para você e também para os seus dependentes legais! Aqui na companhia nós conseguimos te proporcionar:

 

  • Mais cuidado com a sua saúde através de Plano Médico, Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Gympass;
  • Saúde mental com a Telemedicina Dasa e Gente 360º;
  • Consumir nossos produtos com um super desconto (é isso mesmo, nós temos venda de produtos para funcionários no precinho!);
  • Reuniões de final de ano com a família ainda mais prazerosas, pois oferecemos Cesta de Natal e ainda brinquedo para quem tem filhos;
  • Proteção financeira com a nossa previdência privada;
  • A possibilidade de você fazer um bom mercado ou comer no restaurante que você gosta com Vale Alimentação ou Refeição, pois você poderá optar por um destes benefícios;
  • vale transporte é opcional e você pode conferir no modelo da vaga;
  • Ter a oportunidade de receber um abono assiduidade, que nada mais é do que o 14º salário para nossos colaboradores, um salário extra no ano!;
  • Auxílio Creche ou Auxílio babá;
  • Participação dos Lucros da companhia;

Horário de Trabalho: Segunda a Sexta (08h a 18h) - Modelo Presencial.

 

Além de sonhar, se desenvolver, construir e crescer dentro de um ambiente meritocrático e inclusivo e ser capaz de fazer a diferença unindo as pessoas por um mundo melhor!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Inglês
  3. Etapa 3: Entrevista - Recrutamento
  4. Etapa 4: Entrevista - Gestor
  5. Etapa 5: Oferta e ASO
  6. Etapa 6: Contratação

Seja bem-vindo à Ambev

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Somos milhares de apaixonados e apaixonadas pelo que fazemos. Temos um orgulho imenso do nosso poder de impacto positivo e reconhecemos que, agindo como donos e donas, cada um de nós desempenha um papel fundamental no sucesso do nosso ecossistema. Somado a isso, todas nossas grandes conquistas tem o sabor da colaboração! Nosso sucesso é compartilhado e acreditamos que por meio da colaboração podemos encantar ainda mais o nossos clientes com as marcas que eles amam hoje, ao mesmo tempo em que podemos atender aos gostos de amanhã. 

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A Nossa Cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor delas mesmas - e nos ajudar a ser a nossa melhor versão! Procuramos gente com paixão, curiosidade e coragem para fazer a diferença aqui. 


Acolhemos talentos diversos, porque acreditamos que grandes ideias vêm de pessoas com diferentes trajetórias. Oferecemos oportunidades para talentos que estão ingressando no mercado de trabalho e somos apaixonados por impulsionar a nossa gente.


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